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请问离职后员工医保怎么办？跳槽后如何办理医保？准备去...可以由用人单位经办人员办理居民医保的注销和职工医保的恢复。社保服务机构到县级医疗保险经办机构集中办理本辖区内参保人员的医疗保险登记、变更登记或注销登记手续，辞职后医保怎么处理？辞职后的医保办理如下:1，如果是城镇户籍人员，可以根据自身情况选择将社保转移到户籍所在地档案托管部门，然后以灵活就业人员身份参保，也可以到户籍所在地社区办理居民医保；2.如果是农业户籍人员，可以先在原单位办理社保停办手续，再选择参加新农保和新农合。

辞职后的医保分两种处理，如下:1。如果是本地户籍，只需要去当地社保中心变更社保缴费主体，然后在指定银行办理银行卡，再与银行签订代扣协议，让银行每月定期代扣代缴社保费，然后按时将足够的资金存入卡内；2.如果是外地户籍，就得找缴费公司帮你交社保费，或者打电话找单位缴费。

公司辞职后社保和医保的缴纳方式如下:1。养老保险，以个人账户和身份证号为账号，辞职后可由个人缴纳:(1)先在当地就业服务中心进行失业登记。需提供解除合同相关证明及身份证复印件，按要求填写登记表并申领失业救济金，同时申领再就业优惠证，享受相关优惠政策；(2)提供单位出具的失业证、再就业优惠证、身份证、参加医疗保险期限证明到医保中心办理医疗保险参保手续；(3)失业期间未缴纳的费用，必须到当地劳动保障部门管辖的社保中心个人缴费窗口办理。

用人单位经办人员可以办理居民医保退保和恢复参加职工医保的手续。社保服务机构到县级医疗保险经办机构集中办理本辖区内参保人员的医疗保险登记、变更登记或注销登记手续。以灵活就业形式缴费，意味着需要全额承担所有缴费费用。找到新的工作单位后，可以将个人社保转移到新的工作单位继续缴纳。这样，扩展信息就不会中断:1。离职后如何缴纳医保？

一般来说，灵活就业人员的身份要求是本地户口。灵活就业人员参加城乡医疗保险。以灵活就业形式缴费，意味着需要全额承担所有缴费费用。等你找到新的工作单位后，可以把个人社保转移到新的工作单位继续缴纳，这样就不会中断了！因为一旦医保中断一个月，就意味着你的医保报销待遇将被停止。

首先我们要知道一个政策:医保断供超过3个月，就不能继续享受国家的基本医疗保障待遇。这个政策全国都差不多。保险起见，具体落地政策可以咨询当地社保机构。所以我们需要在离职和入职新公司之前，保证医疗保险在空档期可以正常续保。新员工入职前断的社保费用，有的单位可以交，但有的需要自己交保费。

当然，各地“灵活就业人员”的保险政策略有不同，建议咨询当地社保机构。以我生活的成都为例:1。从2021年1月1日起，根据四川省省级养老保险规定，灵活就业人员基本养老保险缴费基数分别为上年度四川省城镇所有单位在岗职工平均工资(简称“全口径省平工资”)的55%、60%、80%、100%、200%、250%。

在工作中，社保由企业缴纳，这是企业的责任。但是如果你离开了，原公司也不会继续为我们缴纳社保。事业有缺口，没有单位，应该如何缴纳社保？辞职后立即找到新工作的，可以办理调动手续，由新单位续保。这种情况下，续费也由新单位承担。公司一般在每月15号之前缴纳社保，所以最好在15号之前入职。

(1)如果是本地人，可以以“自由职业者”的身份去社保局缴纳职工医保和养老保险，即“灵活就业保险”，但需要自己承担“公司个人”的所有缴费。(2)亲友挂靠的公司。好处是五险一金完全可以交，坏处是容易引起纠纷，伤钱伤感情。(3)找专业的社保缴纳公司，让专业的人做专业的事。既保证了“五险一金”的缴纳，又不欠人情。

辞职后社保的处理方式有四种:一是直接断社保。虽然直接断供的人不多，但不建议断交，因为会对社会治安造成一定影响。第二，尽快找到下一个单位，你的新单位继续发工资。若期间断线，可要求三个月内还款(具体可参考当地政策)。第三，以自由职业者身份为灵活就业人员办理社保，但只能缴纳养老保险和医疗保险，少数地区可以缴纳三险。值得注意的是，灵活就业需要本地户口才能办理社保。

辞职的医保处理方式如下:1。如果是城镇户籍人员，可以根据自身情况选择将社保转移到户籍所在地档案托管部门，然后以灵活就业人员身份参保，也可以到户籍所在地社区办理居民医保；2.如果是农业户籍人员，可以先在原单位办理社保停办手续，再选择参加新农保和新农合。

1。辞职一被新公司接受，所有医保关系就可以转移到新公司，由新公司人事管理部门办理，2.如果辞职后没有新的工作，可以先把档案存放在劳动局或者社保所，具体看当地的规定。一般来说，只要和原单位解除劳动关系，就可以存储档案，这种情况下，医保应该是个人每年缴纳一次。离职处理方式有三种:(1)停止缴费，会中断缴费年限，停止个人账户积累，但只要时间不长，对未来影响不大；养老和医疗保险的年限是可以累计的，如果有中断，可以交足够的年数。