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请问辞职后社保如何转移到新公司?律师解答共有2条一、辞职以后社保怎么转到新单位1、辞职以后社保转到新单位如下:(1)开具社保缴费凭证。我这边辞职了,以前交的医保怎么办?律师解答共有3条一、辞职后职工医保怎么交1、医保这样缴纳如下:(1)参保人可携带身份证，辞职后社保卡里面的钱可以转移,医保卡里面的钱可以在药店刷卡使用。

关于员工离职之后把社保转去外地,要怎么办理的问题,根据相关政策法规分析如下:员工离职之后把社保转去外地需要办理下列手续:先完成工作交接。法律分析辞职后社保关系的转移到另外一个单位可以通过新参保地的社保机构提交参保缴费凭证等材料进行申请。进行我国《社会保险法》规定。关于原来在单位上班后来转灵活就业社保怎么交的问题,根据相关政策法规分析如下:关于职工社保转灵活就业的问题。

楼主从公司辞职了,如何将社保转回自己的户籍所在地呢?那么从公司辞职以后。1、如果在同一个城市,离职后原公司会办理减出,将离职员工从公司社保户里减出来。到新公司后将社保卡的账号养老编号告诉人事专员。不开离职证明可能会影响以后就业。如果不开离职证明,会影响到以后的就业。因为没有离职证明,会被误认为原单位没有按照规定办离职手续。

如果协商不成的。职工医保转为灵活就业人员,医保也必须缴纳。假如作为灵活就业人员缴纳医疗保险资金有困难,可以选择没有个人账户,只有统筹账户的缴费方式。离职公司不给离职单怎么办律师解答共有3条公司拖着不给离职证明的,劳动者可以和用人单位协商;协商不成时向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令改正。不给开离职证明向劳动仲裁部门提出申诉。

人力资源部根据当事人的入职日期。办理完离职手续,公司开具离职证明是义务,否则因此造成员工无法找到工作应赔偿经济损失;可多尝试与公司沟通,说清楚利弊得失,如无效保留沟通的证据，劳动者在一个公司辞职了,让公司开一个辞退证明,如果其他条件符合失业保险金领取条件的,劳动者可以在离职60日内依法办理失业保险金领取手续。