2017年三险一金怎么算,三险一金专项扣除怎么算?

2019年说明单位只缴纳了三险,没买生育保险和工伤保险2019年说明单位只缴纳了三险。综合所得(13500×12-2560×12-440×12-200×12-12000-4800-12000-24000-60000)×3,三险一金指什么?三险即养老保险、失业保险、医疗保险,一金即住房公积金,按照目前法律法规,工伤保险和生育保险也是强制缴纳,即五险一金。

2017年三险一金怎么算

2019年个人所得税起征点增至5000元人民币。2019年1月1月起修订后的新个税法正式实施,个人所得税起征点由过去的3500元人民币提升至5000元人民币。银川市2019年社保缴费基数最高标准为15513元(5171元*300%),社保缴费基数最低标准为3103元(5171元*60%)。城镇职工依据自己工资确定缴费基数。

我国共有8哥缴费型社会保障制度,俗称“五险三金”,而对绝大部分的职工而言,缴纳的是“五险一金”,所谓“五险一金。1、生育保险费并入职工基本医疗保险费,职工用人单位缴费比例为8%,在职职工个人缴费比例为2%。2、失业保险费率继续执行1%(单位0。3%)3、2011。非农业户口可以交五险一金,跳槽后就看公司具体规定了。

下面由小编为您介绍。社保缴费基数计算方法(1)当职工平均工资收入高于当地上一年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。苏州市灵活就业人员养老保险缴费比例为20%,医疗缴费比例为11%,另每月缴纳5元大额共济基金;灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险。我也觉得很高尚!不知到对你有用没有!以下是全国各地教师工资情况:(1)。

就是1月份扣款时的借:借:应付职工薪酬贷划缴时借:银行存款(现金)其他应收款一样的,只是在今年11月份的时候社保划缴了两个月的。7级数全年应纳税所得额税率(%,根据《中华人民共和国企业职工社会保险法》的规定,全国实施统一的社会保险制度,企业应依照国家规定参加社会保险缴费,除法律另有规定外。一般来说,[税前工资-个人社保缴费总额]*个税税率。

年三险