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公司没有社保发生工伤怎么处理律师解答共有2条法律分析:没有社保的工伤如何赔偿,1、可以自己申请工伤鉴定,一年之内。我在企业工作,老板没有缴纳社保,现在出了事故,请问怎么处理律师解答共有2条劳动者在企业没交社保时发生工伤事故的,由企业按《工伤保险条例。没买工伤保险怎么理赔律师解答共有2条没买工伤保险理赔的方法:用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,通过审核认定之后。

工伤单位没有购买保险,也没签劳动合同,怎么办共有4位律师解答只要可以证据劳动关系就可以认定工伤没有签定劳动合同受伤的索赔方法。有工伤保险的工伤保险赔,没有购买保险则由公司赔偿。《工伤保险条例》第三十条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗。因未缴纳社保而遭受工伤,公司拒绝赔偿,我该怎么办?律师解答共有3条员工遭遇工伤,如果公司未为员工缴纳社保的,公司需要赔偿。

没有签订劳务合同,发生工伤,怎么索赔?共有3位律师解答法律分析:即使没有签订劳动合同,工伤赔偿也是参照工伤保险赔付标准进行赔偿的。工伤没有买保险,老板要怎样赔偿律师解答:用人单位未依法缴纳工伤保险费,劳动者受工伤的,老板支付全部工伤赔偿项目,包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费。没买工伤保险职工工伤,工伤职工可以先向劳动部门申请工伤认定,如可能构成伤残的,再申请劳动能力鉴定。

如果你的单位私自停了社保和工伤保险,你可以采取以下措施:1。与人力资源或财务部门沟通,并要求他们解释为什么停止了社保和工伤保险。如果无法解决问题。公司没按实际缴纳社保工伤怎么赔偿2021。18劳动纠纷付文律师专职律师广东红棉律师事务所律师解答该问题由付文律师解答工伤怎么赔偿。1、工伤保险欠缴后能够补缴,但中断后一般继续缴纳即可。

工伤的,如果没有购买保险,老板是需要进行赔偿的,员工工伤索取赔偿可和单位进行协商,在协商一致后单位支付工伤赔偿金额即可。向劳动部门进行投诉。用人单位未缴纳工伤保险费的,职工的工伤保险待遇由用人单位全部承担。下面,我就你如何维权提出以下建议:一、要在发生工伤事故之日起的一年时间内。交社保辞退员工,按以下规定赔偿:1、属于违法辞退的,公司应当继续履行劳动合同,或者按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。